そんな人間だったら、私は神だ！

新しい職場にて、色々とストレスが積み重なっています。

でも、私だけでなくみんなが疲労感いっぱいの職場なので、自分だけじゃないという変な心強さ（？）はあります。



今の職場は、全くの畑違いのところ。
ただでさえ異動した直後は書類のありかが分からないところから始まって右往左往するというのに、職場で飛び交う用語すら分からない。
今まで全く携わった事のない分野の仕事なので、とにかくもう何もかもがちんぷんかんぷん。

そんな私に、直属の上司は
「なおっちさん、○○の事なんだけどさあ、どうなってる？」
「なおっちさん、△△の書類、もう来てる？」
だのなんだの、次々に色々な事を質問攻めしてきます。



あのね。
確かに私は前任者から仕事を引き継いだわよ。
でも、いくら引継をしたとしても、やってみないと分からない仕事だということは、あなたも長い職員人生の中で経験済でしょ？
まだ配属されてから実質３日目の私に、まるで以前からそこに居たかのような質問をされても困るんです！
私があなただったら、どうせ聞いても答えられないような質問をなおっちさんにはしません。
あなた、本当に私が答えられると思って聞いてるの？
あなたが私だったら、あのたった３時間くらいの引継で、以前からそこに居たかのように仕事の進捗具合全てを把握できるのですか？
無理でしょう！？
どう考えても無理な事を、私に言うの？
無理な事が無理って分からないくらい、あなたも壊れているのですか！？

配属３日目で仕事の全てを把握しているような、そんな人間が居たら神です！
もしも私がそうであるのなら、私は神じゃないの！！！
ああ、私ってそんなに優秀にうつりましたか？（自嘲）

時間が無い中、何とか精神を奮い立たせて頑張っているんです。
せめて、今手を付けた仕事の途中にそんなおかしな事を言うのはやめてください！
私に精神的にまいってしまわれたら、どうせ困るのはあなたなのよ！？



私の隣の席の人（同じく新年度より配属）は「やっぱり１年で異動させてもらう訳にはいきませんかねえ…」と、前の席の人に尋ねていました。

私もできるならそうしたいよ！
でも、少なくとも２年は居ないと無理だよね…　(T_T)

ああ、お先真っ暗！！！